Hashtagi i zakupy: Jak social media rewolucjonizują e-commerce [WEBINAR]

Hashtagi i zakupy: Jak social media rewolucjonizują e-commerce [WEBINAR]

Hashtagi i zakupy: Jak social media rewolucjonizują e-commerce [WEBINAR]

Dowiedz się, jakie narzędzia pomogą Ci w rozwinięciu strategii sprzedażowej – od tworzenia contentu, aż po moderację – i jakie procesy można zautomatyzować.

WEŹ UDZIAŁ

DHL Parcel znowu w gronie najlepszych pracodawców w Polsce

Już po raz drugi z rzędu DHL Parcel otrzymał certyfikat Top Employer, który jest przyznawany organizacjom wyróżniającym się najwyższym poziomem polityki personalnej. Firma otrzymała także tytuł Top Employer Europe 2020.
O autorze
1 min czytania 2021-02-02

Ceryfikat Top Employer to jedna z najważniejszych nagród w branży HR na całym świecie. Firmy, które mogą się nim poszczycić, cechują najwyższe międzynarodowe standardy w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Pracodawcy są oceniani przez zespół ekspertów z niezależnej organizacji Top Employers Institute. Światowi liderzy w tworzeniu znakomitego środowiska pracy są wyłaniani podczas szczegółowego audytu, obejmującego takie obszary jak: rozwój kadry kierowniczej, zarządzanie wydajnością, zarządzanie karierą i zmianami na stanowiskach, odszkodowania i świadczenia, planowanie zatrudnienia, wdrażanie nowych pracowników oraz kształcenie, rozwój i kultura.

– Jesteśmy dumni, że możemy poszczycić się tak prestiżowym wyróżnieniem, które lokuje DHL Parcel wśród czołowych pracodawców w Polsce i Europie. Tegoroczny certyfikat Top Employer ma dla nas szczególne znacznie. Potwierdza bowiem, że w tym wyjątkowo trudnym i nieprzewidywalnym dla wszystkich branż roku, udało się nam utrzymać nasz dotychczasowy kurs, w którym to pracownicy są na pierwszym miejscu. Tworzymy przyjazne, sprzyjające rozwojowi środowisko pracy i zapewniamy naszym pracownikom przestrzeń do tego, by mogli w pełni wykorzystywać swój potencjał.. Krótko mówiąc, stawiamy na ludzi, a to procentuje we wszystkich obszarach funkcjonowania naszej organizacji. Dbając o pracowników, dbamy jednocześnie o rozwój całej firmy – mówi Agata Boroń, dyrektor ds. personalnych i komunikacji wewnętrznej w DHL Parcel Polska.